EU-Entgelttransparenzrichtlinie: Ein entscheidender Schritt zur Beseitigung des Gender-Pay-Gaps?

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Veranstalter
Human Capital Management

Veranstaltungsort

Business Upper Austria – OÖ Wirtschaftsagentur GmbH
Hafenstraße 47-51, 4020 Linz

5. Stock | Medienraum

Veranstaltungsdatum
10.04.2025

09:00 bis 11:00

Kontakt

Marlene Haudum
Tel.:  +43 664 8481299
E-Mail
Hintergrund:
Obwohl das Recht von Frauen und Männern auf gleiches Entgelt für gleiche oder gleichwertige Arbeit eines der Grundprinzipien der EU ist, bestehen nach wie vor erhebliche Einkommensunterschiede. Der durchschnittliche Stundenlohn von Frauen ist geringer als jener von Männern. In den letzten Jahren lag die Pensionslücke zwischen Frauen und Männern je nach Berechnungsweise bei rund 31 bis 40 %, während der durchschnittliche Entgeltunterschied (Gender Pay Gap) 13 % betrug. Ein wesentlicher Faktor ist die mangelnde Transparenz bei Gehaltsstrukturen.

 
Ziel des Workshops:
Dieser KOMPASS Workshop vermittelt einen umfassenden Überblick über die EU-Entgelttransparenzrichtlinie, die im Juni 2023 in Kraft getreten ist. Die Richtlinie zielt darauf ab, die Durchsetzung des Rechts auf gleiches Entgelt zu stärken und beinhaltet verbindliche Maßnahmen zur Erhöhung der Gehaltstransparenz. Die Mitgliedstaaten sind verpflichtet, die Regelungen bis zum 7. Juni 2026 in nationales Recht umzusetzen.
 
Nutzen für die Teilnehmenden:
  • Detaillierte Informationen zur EU-Entgelttransparenzrichtlinie und ihren Auswirkungen
  • Handlungsempfehlungen zur Umsetzung im Unternehmen
  • Austausch mit Expert:innen und anderen Teilnehmenden
  • Entwicklung von Strategien zur Verbesserung der Entgeltgleichheit
 
Zielgruppe: Der Workshop richtet sich an HR-Verantwortliche, Geschäftsführungen, Betriebsräte, Gleichstellungsbeauftragte sowie alle Interessierten, die sich mit Lohngerechtigkeit und Entgelttransparenz befassen.
 
Nutzen Sie die Gelegenheit, sich fundiert über die neuen rechtlichen Anforderungen und deren praktische Umsetzung zu informieren.
 
 
KOMPASS | Kompetenzzentrum für Karenz und Karriere in der oberösterreichischen Standortagentur Business Upper Austria wird im Auftrag des Frauenreferates des Landes OÖ und der Frauenreferentin LH Stv.in Mag.a Christine Haberlander in Kooperation mit der Wirtschaftskammer OÖ umgesetzt.

 

Gebühren

Die Veranstaltung ist kostenlos.