KOMPASS WS Karrierewege für Frauen

Veranstalter
Netzwerk Humanressourcen

Veranstaltungsort
TECHCENTER LINZ
Hafenstraße 47-51
4020 Linz

Veranstaltungsdatum
23.10.2018
09:00 - 16:00

Ansprechperson
Irene Moser
T: +43 (732) 798105194
E-Mail

Einige Unternehmen haben bereits Maßnahmen zur Frauenförderung und zum Heben des Potenzials von Frauen initiiert, andere haben noch keine Notwendigkeit gesehen. Doch die Erfolge sind durchwachsen. „Sie will ja nicht!“ sagen die meist männlichen Förderer enttäuscht, wenn Sie einer Frau einen -aus ihrer Sicht- attraktiven Job anbieten und sie nein sagt.
Wie sehen die Frauen das? Welche Karrierehindernisse sehen sie selbst?

Die zentralen Fragen lauten:
•  Welche Erkenntnisse und welche Tools gibt es, die wirklich wirken?
•  Was können Personalverantwortliche tun, um sichtbare Ergebnisse in
    Unternehmen zu erzielen?

Ziele des Workshops
• Wirksame Impulse zum Thema Frauenförderung geben (Mixed Leadership,
  Erfolgreiche Programme und Trainings, erfolgreiche Praxisbeispiele)
• Neue Tools erleben
• Gelingendes Positionieren des Themas bei den „Key-Playern“

Dieser Workshop ist ein Gewinn für die Teilnehmer/innen, die
• umsetzbare Konzepte für Ihr Unternehmen mitnehmen wollen
• Impulse bekommen, sich etwas abschauen oder Erfahrungen austauschen
  wollen
• die Attraktivität Ihres Unternehmens für Frauen mit Potenzial selbstkritisch
  betrachten
• neue Tools aus dem Verhaltensdesign und der Neurobiologie kennenlernen
  wollen
• die Führungsebene im Unternehmen für das Thema gewinnen möchten
• einen wirkungsvollen Argumentationskatalog mitnehmen möchten
• Ideen entwickeln, nächste Schritte planen, Feedback bekommen
• Gelegenheit zu Erfahrungsaustausch und und Lernen von „Best-in-Class“
• Erarbeiten konkreter nächster Schritte

Referentin: Mag. Ruth Terink:
Mit über 20 Jahren Erfahrung in Führung, Verkauf und Personalentwicklung coacht, trainiert und begleitet sie Führungskräfte und Mitarbeiter, Frauen und Männer. Die Entwicklung
des Menschen in der Organisation in Verbindung mit dem Erreichen von Unternehmenszielen ist ihr zentrales Anliegen.
Kernthema ihrer Arbeit ist die Begleitung von Frauen in Führung und Karriere, Mixed Leadership, Selbststeuerung sowie Recruiting und Mitarbeiterbindung.


Bild: pixabay.com

 

 

Gebühren

TEILNEHMERBEITRAG beinhaltet die Vortragsunterlagen, Verpflegung und Parkgebühren

Pro Person (exkl. MwSt.):

Normalpreis: € 560,-
Cluster-Partner: € 360,-
Partnerunternehmen 50% Rabatt: € 280,- * gilt für Partner des NHR

Anmeldeschluss

21.10.2018