Betriebliche Kinderbetreuung in Oberösterreich

Es gibt eine große Anzahl an Varianten, ein derartiges Projekt durchzuführen. Viele Betriebe, die bereits Kinderbetreuung im Unternehmen anbieten, ermöglichen den Eltern diese auch in den Ferien zu nützen. Weitere temporäre Möglichkeiten wie Erlebniswochen, Tageselternbetreuung in geeigneten Räumlichkeiten, Ferien am Bauernhof, etc. eigenen sich speziell für die Ferienzeit sehr gut.

• TIGER Coatings
  TIGER Coatings setzt mit den „Kids-Erlebniswochen“ auf Ferienbetreuung am Arbeitsplatz. Das freut die Kinder und entlastet Mütter und Väter. Der Welser Familienbetrieb zeigt, wie sich Job und Kind(er) auch in den Sommerferien vereinbaren lassen. Bereits seit mehreren Jahren bietet das Unternehmen im Juli zwei „Kids-Erlebniswochen“ für den Nachwuchs der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an – bestens organisiert und professionell betreut von den Kinderfreunden Wels-Hausruck. Während Mama und Papa arbeiten, wartet auf die Kleinen ein unterhaltsames Ferienprogramm: direkt in den Räumlichkeiten von TIGER oder bei Ausflügen.
   
• Klinikum Gmunden
  Schon seit 2015 arbeitet das Salzkammergut Klinikum Gmunden mit dem Verein der Tagesmütter Gmunden zusammen. Die Belegschaft nimmt das Angebot „Sommerkinderbetreuung“ sehr gut an. Gegen einen geringen Kostenbeitrag werden Kinder im Alter von eineinhalb bis zwölf Jahren betreut – und zwar schon ab 6:00 Uhr früh und bis 19:00 Uhr abends. Denn die Öffnungszeiten sind den Dienstzeiten angepasst. Besonders positiv bewerten die Eltern, dass nur die tatsächlichen Betreuungszeiten verrechnet werden.
   
• Röchling Industrial Oepping
  Seit vielen Jahren bietet Röchling Industrial Oepping in den Sommerferien eine ganztägige Kinderbetreuung für Mitarbeitende an. Berufstätige Eltern können konzentriert arbeiten, während ihre Kinder im Alter von 4 bis 10 Jahren von qualifizierten Pädagoginnen des OÖ Familienbundes betreut und mit kreativen Spielen, Bastelaktionen sowie spannenden Ausflügen begeistert werden. Zu den Highlights zählen z.B. der Besuch der Bio-Hofbäckerei Mauracherhof, ein Tagesausflug in den Tierpark Altenfelden und die Fahrt zur „Wassererlebnis Mini-Donau“ in Engelhartszell. Das Angebot wird von den Mitarbeitenden jedes Jahr aufs Neue sehr gut angenommen – und für die Kinder bedeutet es eine erlebnisreiche Ferienzeit mit vielen neuen Freundschaften.
   
• DIGITAL MILE Linz
  Für kleinere Unternehmen ist es oft schwierig, eigenständig eine Ferienbetreuung auf die Beine zu stellen. Daher hat sich das Angebot der DIGITAL MILE Linz als gelungenes Beispiel für eine betriebsübergreifende Lösung etabliert: Mehrere Unternehmen tun sich zusammen, um den Kindern ihrer Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Ferienprogramm mit MINT-Schwerpunkt zu bieten. In mehreren Ferienwochen stehen Workshops zu Robotik, Programmierung und Kreativität ebenso am Programm wie Natur- und Waldwochen, das DiMi Camp, die STEAM week und LEGO weeks auf Marsmission. Unterstützt von Partnern wie der HTL Leonding, GRAND GARAGE und CoderDojo Linz sowie engagierten Mentor:innen aus den Betrieben entsteht so ein vielseitiges Ferienangebot mit Spiel, Spaß, Technik – und entlasteten Eltern.
   
• Klinikum Schärding
  Im Klinikum Schärding wird seit vielen Jahren eine verlässliche Sommerbetreuung für die Kinder der Mitarbeitenden angeboten, organisiert durch den Verein Tagesmütter Innviertel. Rund 60 Kinder im Alter von 1,5 bis 12 Jahren werden betreut – altersgerecht im Veranstaltungssaal oder in der „Villa Scardy“. Das abwechslungsreiche Programm umfasst Basteln, Singen, Ausflüge und sogar spannende Einblicke in den Klinikalltag, etwa in die Physiotherapie oder ins Rettungsauto. Ein besonderes Highlight ist das gemeinsame Mittagessen im Speisesaal, bei dem die Kinder manchmal ihren Eltern begegnen.